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Management y Recursos Humanos

Scorm Práctico de Coaching Comercial para Responsables de Departamentos de Call Center

Hoy en día los Centros de Contacto con Clientes constituyen el mayor -y a veces el único- punto de contacto de las organizaciones con los clientes, convirtiendo este área de Atención y gestión en un área de importancia…

  • Duración60 h
  • Unidades5
  • FormatoSCORM 1.2

Sobre este contenido

Hoy en día los Centros de Contacto con Clientes constituyen el mayor -y a veces el único- punto de contacto de las organizaciones con los clientes, convirtiendo este área de Atención y gestión en un área de importancia estratégica en la Gestión de Experiencia de nuestros usuarios y clientes, y en definitiva, en su satisfacción y fidelización. Los Centros de Atención al Cliente se crearon para servir de manera más efectiva, y con un mejor retorno, a los clientes de las compañías, y han ido creciendo y evolucionando paralelamente al desarrollo tecnológico y de nuevos canales de contacto, como las Redes Sociales. A través de este scorm de Coaching Comercial para Responsables de Departamentos de Call Center aprenderás los aspectos a tener en cuenta en la pscicología, motivación e inteligencia emocional para trabajadores de este ámbito.

A quién va dirigido

El presente Scorm Práctico de Coaching Comercial para Responsables de Departamentos de Call Center va dirigido a profesionales de Contact Center, directivos y profesionales de empresas proveedoras de servicios de atención al cliente o cualquier persona que quiera formarse sobre las funciones de coach comercial.

Temario

5 unidades didácticas · 60 horas

Contenido5 unidades
SCORM 1

El vendedor. psicología aplicada

  • El vendedor
  • Tipos de vendedores
  • Características del buen vendedor
  • Cómo tener éxito en las ventas
  • Actividades del vendedor
  • Nociones de psicología aplicada a la venta
  • Consejos prácticos para mejorar la comunicación
  • Actitud y comunicación no verbal
SCORM 2

Motivaciones profesionales

  • La motivación
  • Técnicas de motivación
  • Satisfacción en el trabajo
  • Remuneración comercial
SCORM 3

Evaluación de sí mismo. técnicas de la personalidad

  • Inteligencias múltiples
  • Técnicas de afirmación de la personalidad; la autoestima
  • Técnicas de afirmación de la personalidad; el autorrespeto
  • Técnicas de afirmación de la personalidad; la asertividad
SCORM 4

Inteligencia emocional aplicada a las técnicas de venta

  • Introducción
  • Cociente Intelectual e Inteligencia Emocional
  • El lenguaje emocional
  • Habilidades de la Inteligencia Emocional
  • Aplicación de la Inteligencia Emocional a la vida y éxito laboral
  • Establecer objetivos adecuados
  • Ventajas del uso de la Inteligencia Emocional en la empresa
SCORM 5

El cierre de la venta. la postventa

  • Estrategias para cerrar la venta
  • Tipos de clientes; cómo tratarlos
  • Técnicas y tipos de cierre
  • Cómo ofrecer un excelente servicio postventa

Palabras clave

  • barato
  • Call Center
  • Clientes
  • Coaching
  • Comercial
  • Comunicación
  • curso
  • Empresa
  • evaluacion
  • Inteligencia Emocional
  • Marketing
  • Motivación
  • personalidad
  • Postventa

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