Scorm en Dinamización y Desarrollo Sostenible

Duración200 h
Unidades13
FormatoSCORM 1.2

Sobre este contenido

La incorporación social es un proceso que deberá conllevar un cambio que tenga consecuencias en la vida de las personas en situación de desventaja social, así como para aquellos grupos sociales de los que los primeros habían dejado al margen o ellos se habían aislado de cierta manera. Este cambio supone también una modificación en la relación establecida entre ambas partes. Cada día se suceden estas actuaciones de desvinculación social (voluntaria o forzosamente), por lo que la sociedad es quien deberá tomar cartas en el asunto y comenzar a intervenir al respecto. Así, con el CURSO en Dinamización y Desarrollo Sostenible el alumnado aprenderá los conocimientos necesarios para programar, organizar, dinamizar y evaluar actuaciones de intervención social.

A quién va dirigido

El presente CURSO ONLINE en Dinamización y Desarrollo Sostenible está dirigido a todos aquellos Maestros de Educación Infantil, Educación Primaria, Profesores de Enseñanza Secundaria, Psicólogos, Pedagogos, Psicopedagogos, etc. y, en general, cualquier Titulado Universitario interesado en desempeñar su labor profesional en el ámbito docente. Profesionales de la Educación interesados en una Formación de Calidad que les permita hacer frente a la realidad cambiante de las aulas y a las nuevas competencias que se requieren para el ejercicio de su profesión.

Temario

13 unidades didácticas · 200 horas

Contenido13 unidades

SCORM 1

Concepto de desarrollo local. principios teóricos

Aproximación histórica y evolución reciente
Concepto de desarrollo local
Características del desarrollo local
Claves para la concepción estratégica del desarrollo local
Objetivos del desarrollo local
Modelos del desarrollo local
El valor añadido del desarrollo local
Campos de trabajo del desarrollo local
La globalización como cambio en el desarrollo local

SCORM 2

La política de desarrollo local

Introducción
La política de desarrollo local
La política de cohesión territorial
La Agenda 21
La iniciativa LEADER

SCORM 3

Recursos para el desarrollo local

Introducción
Recursos físicos. Infraestructuras
Recursos humanos. Formación
Recursos económico-financieros
Recursos técnicos. La tecnología
Recursos socioculturales

SCORM 4

Metodología de los procesos de desarrollo local

Introducción
Elementos del desarrollo local
La planificación estratégica
Las fases y contenidos de la planificación estratégica

SCORM 5

Los agentes del desarrollo local

Introducción
Agentes intervinientes en el desarrollo local
El agente de desarrollo local

SCORM 6

La idea empresarial

Introducción
Generación de ideas de negocio
Evaluación de la idea
Factores de fracaso y factores de éxito

SCORM 7

El plan de empresa I

Introducción
Utilidad del Plan de Empresa
La Introducción del Plan de Empresa
Estudio de mercado

SCORM 8

El plan de empresa II

Plan de Marketing
Plan de Producción

SCORM 9

El plan de empresa III

Infraestructuras
Recursos Humanos
Plan Financiero
Valoración del riesgo. Valoración del proyecto
Estructura legal. Forma jurídica

SCORM 10

Planificación turística

Características de un plan de desarrollo turístico
Fases de un plan de desarrollo turístico
El proyecto de desarrollo turístico

SCORM 11

De recursos para el desarrollo turístico

Introducción
Las fuentes de información
Los recursos para el desarrollo turístico. Tipología de los recursos

SCORM 12

La investigación del mercado turístico

Introducción
Las fases de la investigación de mercado
Los indicadores turísticos

SCORM 13

El turismo rural

Introducción
Aproximación al turismo rural y turismo activo
El entorno
Estrategias de marketing para el turismo rural

Palabras clave

Agentes
curso
Desarrollo
Dinamización
Empresa
Empresarial
Formación
Idea
Inventario
Investigación
Local
Metodología
Oposiciones
Permanente

Más contenidos de Educación

Ver los 390 →