UF0359 Gestión de los Recursos Humanos para la Producción Audiovisual
En el ámbito de la imagen y sonido es necesario conocer los diferentes campos de asistencia a la producción cinematográfica y de obras audiovisuales dentro del área profesional de producción audiovisual Así, con el presente…
- Duración30 h
- Unidades4
- FormatoSCORM 1.2
Sobre este contenido
En el ámbito de la imagen y sonido es necesario conocer los diferentes campos de asistencia a la producción cinematográfica y de obras audiovisuales dentro del área profesional de producción audiovisual Así, con el presente scorm se pretende aportar los conocimientos necesarios para Asistir a la planificación, organización, supervisión y gestión de los recursos económicos, materiales, técnicos y humanos para la producción cinematográfica y de obras audiovisuales, asegurando el cumplimiento de los planes u objetivos de la producción en el tiempo y las condiciones de coste y calidad establecidas
A quién va dirigido
Este scorm está dirigido a los profesionales del mundo de la imagen y sonido concretamente en asistencia a la producción cinematográfica y de obras audiovisuales dentro del área profesional de Producción audiovisual y a todas aquellas personas interesadas en adquirir conocimientos relacionados con la gestión de los recursos humanos para la producción audiovisual
Temario
4 unidades didácticas · 30 horas
Contenido4 unidades
Gestión de los recursos humanos para la producción audiovisual
Regulación de las relaciones laborales en el sector audiovisual
- Convenios colectivos.
- - Convenio Colectivo de la Industria de Producción Audiovisual
- - Convenio Colectivo regulador de relaciones laborales entre productores de obras audiovisuales y actores
Proceso de selección de personal
- Selección de personal técnico
- Selección de personal artístico:
- - El “casting”
- Empresas de contratación artística y agencias de colocación:
- - Tipología de empresas colaboradoras externas
- - Negociación de convenios con empresas externas
- - Negociación de contratos de personal
Contratación de personal
- Características de las formas de contratación más habituales en el sector
- - Requisitos
- - Duración
- - Trámites de formalización
- - Subvenciones
- - Exenciones
- Justificación de los contratos más adecuados a un proyecto específico
- Interpretación de cláusulas
- Características de nominas y seguros sociales
Palabras clave
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