Servicios Sociales e Intervención Social

SSCG0040 Orientación e Intervención Social con Personas en Riesgo de Exclusión

Duración60 h
Unidades3
FormatoSCORM 1.2

Sobre este contenido

En un contexto social donde la exclusión es una realidad para muchos, el scorm Orientación e Intervención Social con Personas en Riesgo de Exclusión se presenta como una herramienta esencial para capacitarte en la identificación y comprensión de los factores que llevan a la marginalización. Con un enfoque en el mercado laboral y las normativas vigentes, aprenderás a definir estrategias de inclusión que fomenten el desarrollo económico y social. Este scorm online te permite conocer los roles y habilidades necesarias para ser un agente de cambio, capacitado para diseñar itinerarios de inserción sociolaboral efectivos. La demanda de profesionales en el ámbito de la intervención social está en auge, lo que convierte esta formación en una oportunidad invaluable para posicionarte en un sector en crecimiento. Participar en este scorm te proporcionará las habilidades y conocimientos necesarios para influir positivamente en la vida de personas vulnerables, contribuyendo a construir una soc...

A quién va dirigido

Este scorm está dirigido a profesionales y titulados del ámbito social que busquen ampliar sus conocimientos en intervención con colectivos vulnerables. Ideal para trabajadores sociales, educadores y orientadores laborales interesados en identificar factores de exclusión y diseñar estrategias efectivas de inclusión, mediante el conocimiento de herramientas institucionales y técnicas de inserción sociolaboral.

Temario

3 unidades didácticas · 60 horas

Contenido3 unidades

SCORM 1

Marco institucional y conceptos básicos en la intervención social con colectivos en riesgo de exclusión

Conocimiento de las variables que influyen en la posibilidad de riesgo de exclusión:
- Delimitación de la importancia e influencia del mercado de trabajo en situaciones de exclusión
- Identificación de las características laborales de los colectivos vulnerables
Identificación de las instituciones y los elementos más relevantes de la normativa en relación con los colectivos en riesgo de exclusión
Delimitación del impacto de la formación dentro de los planes de inclusión:
- Definición del papel del aprendizaje, la educación y la formación en el desarrollo económico y social
- Identificación de las estrategias existentes en materia de formación vinculadas a los planes de inclusión

SCORM 2

Roles profesionales del/la agente de intervención social

Definición del perfil del/la agente de intervención social
- Delimitación del rol docente del/la agente
- Identificación de las habilidades docentes necesarias
Definición de la función de la formación en la intervención social
- Identificación del tipo de actividades disponibles según el perfil del colectivo y el tipo de trabajo al que va dirigida la formación
- Revisión de los principios metodológicos de la formación
- Distinción entre formación base y especializada
- Distinción de las funciones del/la agente como formador/a

SCORM 3

Técnicas, herramientas y recursos en la inserción sociolaboral

Definición de los conceptos, elementos y procesos básicos de la inserción sociolaboral
Definición de las fases del itinerario de inserción laboral
Revisión de los principios y técnicas para diseñar itinerarios de inserción sociolaboral individualizados
Conocimiento del impacto e influencia de las distintas estrategias en la búsqueda activa de empleo (BAE)
- Diferenciación entre estrategias de búsqueda extensiva e intensiva
- Selección de técnicas y estrategia de búsqueda en función de las necesidades del colectivo
- Delimitación de la utilidad, contenido y redacción del currículum vitae y la carta de presentación

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