Especialista en Dirección y Gestión de Empresas de Agua

El presente CURSO DE DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE EMPRESAS DE AGUA ofrece una formación especializada en la materia.

Duración200 h
Unidades10
FormatoSCORM 1.2

Sobre este contenido

El presente CURSO DE DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE EMPRESAS DE AGUA ofrece una formación especializada en la materia. Hoy en día, la mayoría de las empresas que gestionan el acceso y el uso del agua para el consumo, como derecho humano fundamental, tienen una serie de particularidades que hacen que su gestión y dirección tenga una serie de condiciones especiales. Así, con el presente scorm se pretende aportar los conocimientos necesarios para gestionar y dirigir eficazmente este tipo de empresas.

A quién va dirigido

Este CURSO ONLINE DE DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE EMPRESAS DE AGUA está dirigido a los profesionales que trabajan en empresas relacionadas con la gestión de los servicios de agua, y a todas aquellas personas interesadas en adquirir conocimientos relacionados en la gestión y dirección de este tipo de empresas.

Temario

10 unidades didácticas · 200 horas

Contenido10 unidades

SCORM 1

Dirección y organización de empresas de agua

La empresa y su organización
La organización empresarial
Relaciones de interacción entre dirección y asistencia a la dirección

SCORM 2

La dirección en empresas de agua

Niveles de mando
Personalidad y comportamiento del directivo
Tipos de autoridad
Funciones de la dirección
Estilos de mando
Dirección por objetivos
Adaptación de la asistencia de mando

SCORM 3

La comunicación en la empresa

Importancia de la comunicación en la empresa
Función estratégica de la comunicación
Tipos de comunicación existentes

SCORM 4

El liderazgo

Perfil competencial del líder
Funciones esenciales del líder
Funciones complementarias del líder

SCORM 5

El trabajo en equipo

Concepto de trabajo en equipo
Ventajas del trabajo en equipo
Técnicas y habilidades personales y sociales necesarias para el trabajo en equipo

SCORM 6

La motivación en la empresa

Teorías de la motivación
Tipos de motivación

SCORM 7

Organización y control de la actividad en empresas de agua

Variables que intervienen en la optimización de recursos
Indicadores cuantitativos de control a través del Cuadro de Mando Integral
Otros indicadores internos
La mejora continua de procesos como estrategia competitiva

SCORM 8

Gestión económica y financiera

Introducción a la contabilidad
La dualidad de la contabilidad
Valoración contable
Anotación contable
Los estados contables
El patrimonio de la empresa
Normativa: Plan General Contable

SCORM 9

Gestión de nóminas

Concepto de salario
Composición y elementos del salario
El salario mínimo interprofesional
Las pagas extraordinarias
El recibo del salario
Garantías del salario

SCORM 10

Gestión de cotizaciones a la seguridad social

Cotización a la seguridad social
Retención por IRPF

Palabras clave

Actividad
Agua
Comunicación
curso
Dirección
Empresa
equipo
formacion
Gestión
Liderazgo
Organización

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