ITSSC0005 PROGRAMACIÓN Y GESTIÓN DE LA FORMACIÓN
Descripción del scorm ITSSC0005 PROGRAMACIÓN Y GESTIÓN DE LA FORMACIÓN
El Itinerario ITSSC0005 PROGRAMACIÓN Y GESTIÓN DE LA FORMACIÓN formado por las Especialidades Formativas SSCE080PO GESTIÓN DE LA FORMACIÓN y SSCE129PO PROGRAMACIÓN DE LA FORMACIÓN PARA EL EMPLEO te ofrece la oportunidad de adentrarte en un sector en constante crecimiento y con alta demanda laboral. En un entorno donde la capacitación continua es clave, este scorm te dotará de las habilidades esenciales para diseñar, implementar y gestionar programas formativos de manera efectiva. Aprenderás a identificar necesidades formativas, planificar contenidos y evaluar resultados, posicionándote como un profesional capaz de impulsar el desarrollo del talento humano. La modalidad online te permite avanzar a tu ritmo, sin importar tu ubicación geográfica, permitiéndote equilibrar tu vida personal y profesional mientras adquieres competencias valiosas. No dejes pasar la oportunidad de ser parte de una formación que te abrirá puertas en múltiples sectores, convirtiéndote en un referente en la p...
Contenido e-learning de ITSSC0005 PROGRAMACIÓN Y GESTIÓN DE LA FORMACIÓN
CAMPO DE CONOCIMIENTO 1. SSCE080PO GESTIÓN DE LA FORMACIÓN
SCORM 1. LA FORMACIÓN EN LA GESTIÓN DE LOS RRHH.
La Función de la formación en la gestión de los RRHH.
La Formación como proceso.
Conclusiones.
SCORM 2. LAS NECESIDADES DE FORMACIÓN.
La definición de las exigencias y necesidades de Formación.
Definición de necesidades estratégicas y necesidades inmediatas.
El manual de funciones y la elaboración de perfiles de exigencias.
Problemas en la determinación de las necesidades.
Técnicas e instrumentos.
Conclusiones.
SCORM 3. PLANIFICACIÓN DE LA FORMACIÓN Y PUESTA EN MARCHA.
La elaboración del Plan de Formación.
Definir las acciones de formación.
Definición de objetivos de aprendizaje y operativos.
Selección y organización de contenidos.
Elección de estrategias didácticas.
Modalidad de la formación: presencial, a distancia y/o semipresencial.
Planificación de fechas de realización de los cursos en función de los criterios geográficos y medios.
Determinar los sistemas de evaluación y formadores.
Elaboración del presupuesto de formación.
Conclusiones.
SCORM 4. EVALUACIÓN.
Tipo de evaluaciones.
- Evaluación de la satisfacción del alumnado.
- Evaluación del profesorado.
- Evaluación del aprendizaje.
- Seguimiento.
SCORM 5. CONCLUSIONES
CAMPO DE CONOCIMIENTO 2. SSCE129PO PROGRAMACIÓN DE LA FORMACIÓN PARA EL EMPLEO
SCORM 1. ANÁLISIS DE NECESIDADES DE FORMACIÓN.
Diagnóstico de necesidades formativas. Técnicas y herramientas de detección de necesidades
SCORM 2. DISEÑO DE PLANES DE FORMACIÓN.
Objetivos de formación.
Contenidos de formación.
Detalles de la programación.
Temporalización de la formación. Imprevistos y contratiempos.
Selección de metodologías de formación.
Clasificación de métodos didácticos. Técnicas y recursos.
Costes y presupuestos.
SCORM 3. LAS MODALIDADES DE FORMACIÓN
Presencial. A distancia. Mixta. Teleformación
Formación en el puesto de trabajo.
SCORM 4. CONTROL Y SEGUIMIENTO DE LA FORMACIÓN
El gestor de formación: perfil y funciones.
Técnicas de seguimiento de la formación.
SCORM 5. EVALUACIÓN DE LA FORMACIÓN
Modalidades de evaluación.
Componentes del proceso de evaluación.
Planificación de la evaluación.
Recogida, análisis e interpretación de los datos.
Elaboración del informe final y difusión de resultados.
La validez de las evaluaciones.
Elaboración de pruebas.
Técnicas de evaluación.
Observación. Las fuentes de error en la observación.
Elaboración de un cuestionario.
El grupo de discusión.
Interesados en ITSSC0005 PROGRAMACIÓN Y GESTIÓN DE LA FORMACIÓN
Este scorm está dirigido a profesionales y titulados del sector educativo y de recursos humanos interesados en mejorar sus habilidades en programación y gestión de formación. Ideal para quienes desean actualizar sus conocimientos y optimizar procesos formativos, adaptándose a las nuevas demandas del mercado laboral.
Duración sugerida para este contenido: 45 horas