Scorm Práctico de Inserción Laboral de Discapacitados

Descripción del scorm Scorm Práctico de Inserción Laboral de Discapacitados

Contenido e-learning Scorm Práctico de Inserción Laboral de Discapacitados

El empleo es un bien escaso en España. Las personas con discapacidad sufren aún mayores dificultades para encontrar empleo que el resto de la población, a pesar de la existencia de incentivos, subvenciones y centros especiales de empleo destinados estrictamente a este colectivo. Este scorm te ofrece una foramción práctica para la Insercción Laboral de Discapacitados.

Contenido e-learning de Scorm Práctico de Inserción Laboral de Discapacitados

CAMPO DE CONOCIMIENTO 1. CURSO PRÁCTICO DE INSERCIÓN LABORAL DE DISCAPACITADOS


SCORM 1. PLANIFICACIÓN DE PLANTILLAS

Introducción

Concepto de planificación de Recursos Humanos

Importancia de la planificación de los Recursos Humanos: ventajas y desventajas

Objetivos de la planificación de Recursos Humanos

Requisitos previos a la planificación de Recursos Humanos

Modelos de planificación de los Recursos Humanos

El caso especial de las Pymes


SCORM 2. DESCRIPCIÓN DE LOS PUESTOS DE TRABAJO

Descripción y Análisis de Puestos de Trabajo

El proceso de analizar los puestos de trabajo

El análisis de la información


SCORM 3. RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DEL PERSONAL

Introducción

Reclutamiento: definición

Canales de reclutamiento

Tipos de candidaturas

Intermediarios y mediadores en el proceso del reclutamiento

Selección. La entrevista laboral

Formas de solicitud de empleo

Así inflan el currículum los candidatos


SCORM 4. INTERMEDIACIÓN SOCIOLABORAL CON DISCAPACITADOS

Concepto de Intermediación Sociolaboral

Los agentes de Intermediación

Demanda y Gestión de la Demanda

Oferta y Gestión de la Oferta


SCORM 5. INTRODUCCIÓN A LAS MEDIDAS DE FOMENTO DEL EMPLEO PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD

La Ley de Integración Social de los Minusválidos

Centros Especiales de Empleo

Autoempleo

Teleformación y Teletrabajo

Programas de Orientación e inserción laboral de Discapacitados


SCORM 6. CONTRATACIÓN DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD Y SUBVENCIONES

Introducción

Contratación Laboral Bonificada

Interesados en Scorm Práctico de Inserción Laboral de Discapacitados

Titulados superiores en Ciencias del Trabajo, Psicología, Derecho, Economía, Sociología, y Diplomados en Trabajo Social, Relaciones Laborales, Empresariales, Educadores Sociales y en general todos los profesionales del empleo y del área social, voluntarios y colaboradores que trabajan o quieren trabajar en la intervención sociolaboral de personas y/o colectivos vulnerables, con mayores problemas para la inserción sociolaboral, como es el caso de las personas discapacitadas.


Duración sugerida para este contenido: 60 horas